Missions principales :
- Proposer et mettre en œuvre des dispositifs de déroulement de carrière, dans le respect des règles statutaires et des normes juridiques
- Contrôler l’application des statuts et des procédures internes de fonctionnement
- Procéder à une veille juridique
- Concevoir et contrôler les actes administratifs (positions administratives, promotions, cessations de fonction, contrats, retraites, etc.)
- Élaborer des actes administratifs complexes
- Piloter et mettre en œuvre les procédures collectives (notation, évaluation) liées à la carrière
- Assurer le conseil et sécuriser les pratiques auprès des services
- Préparer les éléments nécessaires à l’argumentation des dossiers de contentieux du personnel
- Organiser les Commissions Administratives Paritaires et les Elections Professionnelles
- Participer à l'élaboration d’indicateurs de suivi (Bilan social, suivi des entrées et sorties...)
- Mise en œuvre des évolutions statutaires (reclassements, ... )
Grade :
- Emploi de catégorie B — Adjoint des cadres hospitaliers
Compétences requises
- Statut de la fonction publique
- AGIRH - Business Object
- Cadre réglementaire en matière de gestion des retraites
- Notions fondamentales de la GRH (postes, emplois, métiers, fonctions, etc. )
- Cadre juridique disciplinaire
- Cadre réglementaire concernant les CAP
Profil personnel
- qualités relationnelles,
- qualités organisationnelles,
- Autonomie dans l'organisation du travail
Formation ou expérience :
- formation ressources humaines et/ou administrative généraliste
- Expérience d’au minimum 6 mois sur le même type de fonctions
Établissement public de santé, le Centre Hospitalier de Béziers est l'établissement de référence du territoire de santé Béziers-Sète.
Établissement support du Groupement Hospitalier du Territoire Ouest-Hérault, 5e établissement de la région Occitanie par la taille et l'activité, il assure des missions de soins, d'enseignement et de formation des futurs médecins et personnels soignants.
24h/24, 365 jours par an, les professionnels de l'établissement s'engagent pour assurer la continuité des soins, pour garantir l'égalité d'accès de tous à la santé et fournir une offre de soins complète répartie sur trois sites. Outre ses missions de soins, le centre de formation intégré au CHB assure enseignement et formation continue aux personnels.
Depuis juillet 2016, il est l'établissement support du GHT Ouest Hérault, composé également des hôpitaux de Pézenas, de Bédarieux.
Les candidatures doivent être adressées à L'attention de Sophie BARRE, DRH soit par voie postale soit par mail
Email : drh@ch-beziers.fr